根據(jù)《撫州市市屬國(guó)有企業(yè)招聘員工實(shí)施辦法（試行）》（撫人社字〔2022〕20號(hào)）規(guī)定，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將撫州市2022年市屬國(guó)有企業(yè)招聘員工公告如下： 

一、招聘崗位

市國(guó)控集團(tuán)、市數(shù)投集團(tuán)、市文旅集團(tuán)、市城建集團(tuán)、市農(nóng)發(fā)集團(tuán)、市農(nóng)墾集團(tuán)、市金控公司、市傳媒集團(tuán)等8家市屬國(guó)有企業(yè)，共53個(gè)崗位。具體崗位及招聘人數(shù)請(qǐng)查看《撫州市2022年市直國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘員工崗位信息表》（見(jiàn)附件1）。

二、招聘條件 

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵紀(jì)守法，品行端正；

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

4.具備招聘崗位所需資格條件。

考生在報(bào)名時(shí)，有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：  

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開(kāi)除公職的；

4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

5.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

7.在各級(jí)各類公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重或特別嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

8.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

9.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

（二）崗位條件

崗位具體條件詳見(jiàn)各《崗位表》。

1.年齡條件。所有報(bào)考考生必須在18周歲以上方能報(bào)名，18周歲以上即指2004年11月1日以前出生。報(bào)考人員不得超過(guò)崗位表中注明的年齡上限，年齡上限計(jì)算方法為：25周歲及以下是指1996年11月1日以后出生，30周歲及以下是指1991年11月1日以后出生，以此類推。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、錄用等所有環(huán)節(jié)。

2.專業(yè)和學(xué)歷要求。

（1）各學(xué)歷層次對(duì)應(yīng)專業(yè)請(qǐng)參考《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》（附件2），崗位表專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。報(bào)名人員不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或?qū)W校出具的院校專業(yè)設(shè)置的說(shuō)明等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理）(120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財(cái)務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理方向的不可報(bào)名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。

（2）要求“研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位”、“大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位”、“大學(xué)本科學(xué)歷”、“大專學(xué)歷”的崗位，考生所學(xué)專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致并取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證、學(xué)位證(無(wú)學(xué)位要求的須取得學(xué)歷證，無(wú)學(xué)歷要求的須取得學(xué)位證）方可報(bào)考。

（3）要求“大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位”、“大學(xué)本科及以上學(xué)歷”的崗位，各招聘企業(yè)在崗位條件中分別明確了所需研究生和本科專業(yè)，考生應(yīng)按崗位專業(yè)要求同時(shí)取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證及學(xué)位證(無(wú)學(xué)位要求的須取得學(xué)歷證）。

（4）要求“大專及以上學(xué)歷”的崗位，除取得崗位要求專業(yè)學(xué)歷證書(shū)的考生可以報(bào)考外，《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（?？疲I(yè)目錄》（見(jiàn)附件2）中崗位要求專業(yè)的“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”所列專業(yè)的本科生也符合崗位專業(yè)條件。如崗位要求“汽車(chē)檢測(cè)與維修技術(shù)（560702）；大專及以上學(xué)歷”，那么對(duì)照《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄》，除符合條件的汽車(chē)檢測(cè)與維修技術(shù)專業(yè)大專學(xué)歷考生外，“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”中列出的車(chē)輛工程、汽車(chē)服務(wù)工程專業(yè)本科生也符合崗位專業(yè)條件。

（5）高級(jí)技校、技師學(xué)院高級(jí)工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報(bào)考；技師學(xué)院預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可視同大學(xué)本科學(xué)歷報(bào)考。考生可根據(jù)附件2中《全省技工院校高級(jí)工專業(yè)與高職專業(yè)對(duì)照目錄》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（?？疲I(yè)目錄》的“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”報(bào)考對(duì)應(yīng)專業(yè)崗位。

（6）往屆畢業(yè)生中新舊專業(yè)名稱不一致的，可對(duì)照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》（見(jiàn)附件2）和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（?？疲I(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》（見(jiàn)附件2）,按照對(duì)應(yīng)的新專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。

報(bào)考者取得學(xué)歷（或?qū)W位）的時(shí)間須為網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束之日前。

（7）輔修專業(yè)報(bào)考問(wèn)題。單獨(dú)的輔修證明不能證明畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷、學(xué)歷性質(zhì)等完整內(nèi)容，不能作為“所學(xué)專業(yè)”的證明材料。

（8）第二學(xué)士學(xué)位專業(yè)報(bào)考問(wèn)題。第二學(xué)士學(xué)位生的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)能在學(xué)信網(wǎng)核驗(yàn)的，可以按所學(xué)專業(yè)報(bào)考。

 3.工作經(jīng)歷條件。報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須在資格審查時(shí)需提供工作單位出具的相關(guān)證明佐證材料。涉及工作經(jīng)歷期限的計(jì)算，截止2022年11月30日。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，均不視為工作經(jīng)歷。

4.“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位，除2022屆高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生（即國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考。

5.職稱（職業(yè)資格）和其他資格條件。招聘崗位注明有職稱（職業(yè)資格）和其他資格條件的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的資格條件方能報(bào)考。報(bào)考者取得職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱等證書(shū)的時(shí)間須為網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束之日前。

如對(duì)自己是否符合崗位資格條件有疑問(wèn)，報(bào)名前應(yīng)先向用人單位咨詢（見(jiàn)公告中聯(lián)系電話），確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。

三、網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：12月14日9:00至12月19日17:00。報(bào)名網(wǎng)站為“撫州人事考試網(wǎng)”（http://0794.jxpta.com）。每人只能報(bào)考一個(gè)崗位，在報(bào)名期間網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，不得改報(bào)其他崗位。

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，資格審查貫穿招聘全過(guò)程。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，不進(jìn)行網(wǎng)上資格預(yù)審。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告及附件，并在《誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》上簽名承諾。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位，如因提供信息不準(zhǔn)確或不符合崗位報(bào)考條件，導(dǎo)致影響招聘或被取消招聘資格的，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員應(yīng)自覺(jué)遵守考試紀(jì)律和疫情防控規(guī)定，凡是弄虛作假、逃避防疫措施的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予聘用；造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

網(wǎng)上報(bào)名分為網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上改報(bào)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證四個(gè)階段。 

（一）網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名。考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄“撫州市人事考試網(wǎng)”，進(jìn)入“撫州市2022年市屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘員工”網(wǎng)上報(bào)名專題，如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人報(bào)考注冊(cè)信息，上傳考生本人近期（6個(gè)月以內(nèi)）電子照片進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)，如實(shí)登記報(bào)考資料，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交報(bào)考信息、完成繳費(fèi)（繳費(fèi)后報(bào)考信息不可修改），直至報(bào)考頁(yè)面顯示“報(bào)考成功”，或點(diǎn)擊“返回主界面”，查看“報(bào)名情況”項(xiàng)，若顯示為“報(bào)考成功”，則報(bào)名完成。 

報(bào)考不需要筆試、直接面試的7個(gè)崗位考生，提交資料后不用繳費(fèi)，但務(wù)必點(diǎn)擊“去支付”，然后點(diǎn)擊“返回主界面”，查看“報(bào)名情況”項(xiàng)，若顯示為“報(bào)考成功”，則報(bào)名完成。

為在招聘過(guò)程中能及時(shí)聯(lián)系到考生，“資料登記”中填寫(xiě)詳細(xì)的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通，否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。  

（二）網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名信息提交成功的考生可進(jìn)入繳費(fèi)頁(yè)面進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元，繳費(fèi)時(shí)間截止到12月20日17:00?？忌鷪?bào)名的確定以繳費(fèi)成功為準(zhǔn)，未完成網(wǎng)上繳費(fèi)的考生，報(bào)名無(wú)效。

對(duì)低保保障家庭、建檔立卡脫貧家庭人員和防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象，可免收考試費(fèi)用，體檢費(fèi)由用人單位負(fù)擔(dān)。此類人員報(bào)名時(shí)，提交報(bào)考信息到達(dá)繳費(fèi)狀態(tài)后，不進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，但務(wù)必于2022年12月19日下午14：00前，將申請(qǐng)免費(fèi)材料（郵件名稱須注明“電話號(hào)碼+姓名+身份證號(hào)碼”）發(fā)至市人社局指定郵箱（fzrsks2020@163.com）審核確認(rèn)（審核咨詢電話0794-8222130），其中，納入低保保障家庭的報(bào)考人員需提供本家庭任意一個(gè)保障對(duì)象身份信息的低保誠(chéng)信承諾書(shū)（簽名加按手?。n立卡脫貧家庭和防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象的報(bào)考人員需提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門(mén)出具的相關(guān)證明。材料需真實(shí)有效，否則記入誠(chéng)信檔案。

報(bào)考人員經(jīng)審核確認(rèn)符合免繳費(fèi)條件后，務(wù)必在2022年12月20日上午10:00登錄個(gè)人報(bào)名賬戶，查看“報(bào)考情況”項(xiàng)是否顯示報(bào)考成功，如不成功，請(qǐng)?jiān)?022年12月20日上午12：00前致電0794-8222363說(shuō)明情況，但超過(guò)規(guī)定的查詢時(shí)間未致電反饋異常情況，視為放棄免繳費(fèi)資格。

（三）網(wǎng)上改報(bào)。筆試開(kāi)考比例一般不低于1:3，直接面試開(kāi)考比例一般不低于1：2。達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)市人社局、市國(guó)資委和用人單位會(huì)商，可降低比例，但不低于1:1。不降低比例或低于1:1的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。崗位被取消的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)選擇未被取消的崗位進(jìn)行一次網(wǎng)上改報(bào)，改報(bào)時(shí)間為2022年12月23日上午 9：00至下午5：00。改報(bào)期間不接受未報(bào)名人員報(bào)名注冊(cè)崗位，被取消且不改報(bào)的考生可退回已繳筆試考試費(fèi)。取消或核減的崗位將會(huì)同改報(bào)公告在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公布，需改報(bào)考生要及時(shí)按規(guī)定進(jìn)行改報(bào)。

（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考需筆試的崗位并完成報(bào)名的人員在規(guī)定時(shí)間登錄撫州人事考試網(wǎng)打印筆試準(zhǔn)考證，并按筆試準(zhǔn)考證上的要求參加考試。具體時(shí)間將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局等相關(guān)網(wǎng)站另行公告，請(qǐng)密切關(guān)注。

四、筆試

（一）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：

設(shè)在撫州市，具體地點(diǎn)和時(shí)間將在相關(guān)網(wǎng)站另行公告。

（二）筆試科目和分值：考試科目為兩科，即綜合應(yīng)用能力＋職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)，每科滿分各100分。采用閉卷考試形式，主要測(cè)試考生的政治理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行公告。

（三）筆試成績(jī)及擬入闈人員公示：筆試結(jié)束后，考生可登陸撫州市人事考試網(wǎng)，查詢本人筆試成績(jī)。擬入闈人員的公告，考生可登陸撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)查詢。

（四）根據(jù)考生的筆試成績(jī)，劃定合格分?jǐn)?shù)線（即考生按筆試成績(jī)可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線），筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的取消擬入闈面試資格。

五、資格審查與人員遞補(bǔ)

（一）入闈資格審查人員確定

1.需要筆試的崗位，在筆試成績(jī)合格人員中，從高分到低分的順序確定第一批入闈資格審查人員名單（末位同分者一并入闈），按以下比例確定入闈資格審查人員：計(jì)劃招聘人數(shù)為4人及以下的，入闈比例為1:3；計(jì)劃招聘人數(shù)為6人及以上的，入闈比例為1:2。達(dá)不到入闈比例的，經(jīng)市人社局、市國(guó)資委和用人單位會(huì)商，可降低比例，但不低于1:1。不降低比例或低于1:1的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。

2.直接面試的崗位，所有報(bào)名人員均入闈資格審查。

（二）資格審查

入闈面試資格審查人員要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格審查，具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行在撫州市人力資源和社會(huì)保障局等相關(guān)網(wǎng)站公告。所有資格審查合格人員入闈面試。

（三）需筆試崗位的遞補(bǔ)面試人員確定

1.因入闈資格審查人員中因放棄或未通過(guò)，產(chǎn)生的空額從本崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線未入闈人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次（末位同分者一并入闈）。因上述情況產(chǎn)生的遞補(bǔ)面試人員，將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公告，并隨后進(jìn)行資格審查。

2.面試崗位遞補(bǔ)時(shí)如出現(xiàn)自動(dòng)放棄或無(wú)人遞補(bǔ)等原因未達(dá)到面試比例規(guī)定人數(shù)時(shí)，應(yīng)組織現(xiàn)有資格審查合格人員面試。

遞補(bǔ)公告在撫州市人力資源和社會(huì)保障局等相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布。

六、面試

（一）面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)在撫州市人力資源和社會(huì)保障局等相關(guān)網(wǎng)站另行公布。

（二）面試內(nèi)容及方式：面試滿分100分，主要測(cè)試考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì)。每個(gè)崗位的面試方式見(jiàn)《崗位表》，具體事項(xiàng)以面試公告為準(zhǔn)。

（三）面試當(dāng)天如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)等情況，其面試成績(jī)按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。面試將分類劃定合格線，未達(dá)合格線的考生不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（四）如公開(kāi)招聘中出現(xiàn)同一崗位面試人數(shù)較多，需要2個(gè)以上面試考官小組共同完成的情況，對(duì)面試成績(jī)進(jìn)行修正。修正公式為：考生最后得分＝考生所在面試小組得分×（同一崗位全部考生平均得分÷考生所在面試小組的考生平均分）。公式中計(jì)算平均分時(shí)，應(yīng)先去掉異常值(高于95分、低于40分)，再去掉1個(gè)最高、最低分。所涉崗位考生當(dāng)天考場(chǎng)面試當(dāng)場(chǎng)公布的成績(jī)僅為考官評(píng)分，使用修正系數(shù)修正后公告的為考生最終面試成績(jī)。

七、考試總成績(jī)計(jì)算方法

（一）折算總成績(jī)筆試和面試按5:5計(jì)算的崗位：

折算后考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×（50÷200）＋面試成績(jī)×（50÷100）。

（二）折算總成績(jī)筆試和面試按4:6計(jì)算的崗位：

折算后考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×（40÷200）＋面試成績(jī)×（60÷100）。

（三） 直接面試的崗位：考試總成績(jī)=面試成績(jī)。

各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

八、體檢、考察

（一）體檢。擬入闈體檢人員的確定：根據(jù)考生總成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員（總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定）。擬錄用人員統(tǒng)一安排定點(diǎn)機(jī)構(gòu)體檢（體檢費(fèi)用自理），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，在成績(jī)合格人員中依次遞補(bǔ)一次。

（二）考察。體檢結(jié)果公布后，將對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察，并核實(shí)個(gè)人工作經(jīng)歷、學(xué)歷真實(shí)性，有無(wú)違法犯罪等方面的情況。考察不合格或放棄的可在成績(jī)合格人員中依次遞補(bǔ)一次，如考察沒(méi)有合適的擬聘人選可取消該職位的錄用計(jì)劃。被考察人自愿放棄錄用資格的，應(yīng)在接到考察通知后3日內(nèi)提出。

九、公示和聘用

經(jīng)體檢、考察確定的擬聘人員名單，在撫州市人力資源和社會(huì)保障局等相關(guān)網(wǎng)站上公示7日。公示期滿后無(wú)異議的，按程序報(bào)市政府審批后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，規(guī)范管理。用人單位實(shí)行試用期制度，試用期限按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，予以解除勞動(dòng)合同。此次聘用人員薪資待遇按照各用人單位薪酬管理辦法執(zhí)行。

如因考生放棄或公示、聘用環(huán)節(jié)不合格出現(xiàn)的崗位空缺，經(jīng)用人單位申請(qǐng)，市人社局、市國(guó)資委會(huì)商同意后，可在成績(jī)合格人員中，從高分到低分順序遞補(bǔ)一次。

十、違紀(jì)違規(guī)處理

對(duì)在招聘考試過(guò)程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生，以及惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的考生，按不同情況分別給予取消考試資格、考試成績(jī)無(wú)效、不予錄用等相應(yīng)的處理，并記入撫州市考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù)，通報(bào)有關(guān)單位。上述人員中，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、疫情防控

報(bào)考人員要及時(shí)關(guān)注招考公告和疫情防控通知，按要求做好各項(xiàng)準(zhǔn)備。在招考組織實(shí)施過(guò)程中，按照疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)相關(guān)安排作適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。報(bào)考人員如因自身防控不當(dāng)不能參加考試的，由其本人負(fù)責(zé)。

十二、其他

本公告和崗位表中所涉及的以上、以下、以前、以后等均含本級(jí)；限中共黨員的，含中共預(yù)備黨員。

十三、咨詢、監(jiān)督電話

考生報(bào)考咨詢時(shí)，有關(guān)具體崗位條件問(wèn)題，請(qǐng)直接撥打崗位表中對(duì)應(yīng)的單位聯(lián)系電話咨詢。

政策咨詢電話：市人社局事業(yè)科0794-8222130；市國(guó)資委黨群工作科0794-8276676；

報(bào)名技術(shù)咨詢電話：市人事考試中心0794-8222363；

監(jiān)督電話：市人社局機(jī)關(guān)黨委0794-8222337；駐市國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)督組0794- 8279622。

用人單位咨詢電話： 

    市國(guó)控集團(tuán)：0794-8250926；  市數(shù)投集團(tuán)：0794-8991096；

    市文旅集團(tuán)：0794-8260756； 市城建集團(tuán)：0794-8282286；

    市農(nóng)發(fā)集團(tuán)：13870614286；  市農(nóng)墾集團(tuán)：0794-8213799； 

    市金控公司:0794-8236799；  市傳媒集團(tuán)：0794-8251175。

附件1：撫州市2022年市屬國(guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘員工崗位表.xls

附件2：學(xué)科專業(yè)目錄匯編（2022年4月）.pdf

撫州市人力資源和社會(huì)保障局 撫州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督委員會(huì)    

                 2022年12月7日